top of page

Mối quan hệ công bằng, minh bạch giữa nhân viên và các đối tác


Dưới mái nhà Every Half, tụi mình may mắn tạo được cho mình một cộng đồng nhỏ với mỗi cá nhân là một mảnh ghép riêng biệt và khác biệt tạo nên một môi trường làm việc đa dạng, công bằng và thân thiện.



Đội ngũ làm việc tại Every Half hiện tại bao gồm 56 nhân viên, trong đó có 25 bạn nữ, chiếm 44.6%. Các bạn đến từ những vùng miền khác nhau, mang trên vai những câu chuyện và hoài bão khác biệt nhưng đều có chung một niềm đam mê cà phê nói chung và một tình yêu “to lớn” dành cho cà phê Việt Nam nói riêng. Tại Every Half, tụi mình tin rằng sự khác biệt chính là một nguồn lực to lớn. Mọi thành viên đều được khuyến khích thể hiện bản thân, chia sẻ suy nghĩ và sáng kiến của mình thông qua "Idea's Bank" - hòm thư đóng góp bí mật nơi các thành viên thoải mái chia sẻ ý kiến và đóng góp. Điều này không chỉ giúp mọi người cảm thấy được trân trọng mà còn tạo ra một không gian làm việc tích cực, nơi mà suy nghĩ của mỗi người đều được lắng nghe, phát triển và tỏa sáng. 


Every Half luôn nỗ lực xây dựng mối quan hệ bình đẳng dựa trên cơ sở thương mại công bằng (fair trade) với các đối tác, các nông hộ sản xuất và cộng đồng địa phương. Khi hợp tác với các nông hộ để trồng cà phê, tụi mình luôn cố gắng đảm bảo đủ các nguyên tắc về Thương mại công bằng bao gồm: công bằng về giá - điều kiện làm việc tốt - giảm thiểu tác động môi trường. 





Mùa vụ gần nhất 2024, tụi mình thân thương dành tặng cái tên “Crop of Bravery” cho mùa vụ của nhiều sự dũng cảm. Bởi lẽ hành trình làm ra hạt cà phê, trên cái nắng gắt của những cao nguyên gió lộng thật không hề dễ dàng. Tụi mình luôn dành thời gian ghé thăm các hợp tác xã ở Lâm Đồng, Đắk Lắk và Duy Minh (Điện Biên) để cùng bà con tham gia vào quá trình sản xuất cà phê Việt. Trên cơ sở hợp tác xã bền vững, đội ngũ Every Half cam kết thu mua tất cả thành phẩm làm ra, đảm bảo thực hành xã hội tốt xuyên suốt chuỗi giá trị. Nếu như mùa vụ năm tới giá cà phê sụt giảm, thu nhập của nông dân vẫn được đảm bảo bằng một khoản tiền bảo hiểm hoặc từ giá cơ sở dựa trên hợp đồng tương lai. Điều này có nghĩa là các nông hộ có thể yên tâm hơn khi đối diện với biến động giá cả, nhờ vào các cơ chế bảo vệ tài chính đã được thiết lập.


Every Half thấu hiểu được sự khó khăn mà các nông hộ Việt chuyên canh tác cà phê đã và đang đối mặt. Điều này thôi thúc tụi mình cố gắng xây dựng và củng cố mô hình kinh doanh bền vững, giúp nâng cao chất lượng của hạt cà phê thành phẩm và đồng thời đảm bảo chất lượng cuộc sống của bà con địa phương.

16 lượt xem0 bình luận

Bài đăng gần đây

Xem tất cả

Comments


bottom of page